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フィードフォースな人々

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フィードフォース社員のインタビュー記事をまとめたマガジンです。
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#デザイナー

新潟在住デザイナーが東京の会社でフルリモートワークして気づいた、コミュニケーションの大切さ

フィードフォースでは「日本全国どこでも採用」を行っており、採用する方の居住地は問いません。でも、実際にフルリモートワークで転職するとなると不安もありますよね。 そこで、新潟在住のデザイナーにフルリモートワークで働く不安やコミュニケーションの大切さについて話を聞きました! 「コミュニケーションは事務的でいい」と思い込んでいた――鈴木さんは前職でもフルリモートワークだったんですね。前職とフィードフォースでちがいはありますか? 鈴木 コミュニケーションの量と頻度がぜんぜんちがい

見た目を良くするだけでは終わらない。「プロジェクトのハブ」としてのデザイナーの仕事を紹介します

一口に「デザイナー」と言っても、会社によってその仕事範囲はさまざまです。フィードフォースのデザイナーはどんな仕事をしているのか、話を聞いてみました。 目指すのは「プロジェクトを推進する”ハブ”」になることーさっそくですが、フィードフォースでのデザイナーの仕事を一言でいうとなんですか? Yang 「プロジェクトを推進する”ハブ”」になることがフィードフォースのデザイナーが目指す姿です。 一般的には、クリエイティブ制作やUIデザインなどの「見た目を良くすること」がデザイナー

デザインチームリーダーが描く「デザインチームのこれから」

はじめまして。フィードフォース20年新入社員、のデザイナーの野本元輝です。 今回は、今年からフィードフォースにて発足されたデザインチームでリーダーとして活躍されている Yang さんにお話を伺いました! Yang さんについてー 本日はよろしくお願いします!早速伺っていきたいのですが、Yang さんのフィードフォースでのお仕事内容を教えてください。 Yang  はい。フィードフォースではプロダクトごとにデザイナーが在籍しているので、主にプロダクトでの仕事です。 新規機能

UX/UIデザイナーが伝えたいフィードフォースの魅力とは!?

今回の記事では、ソーシャルPLUSチームのUX/UIデザイナーにフィードフォースのおすすめポイントなどインタビューしました! チームで働くために「独り善がりにならない」ー 今日はよろしくお願いします!フィードフォースって職種ごとの部署があるというわけじゃなくて、プロダクトごとに1つのチームになっているので、他職種の方とやりとりすることも多いと思うんですけど、他職種との連携で心がけていることとか勝田さんの中でありますか? 勝田 独り善がりにならないことを心がけています。B2